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8ª REUNIÓN COMISIÓN NEGOCIADORA DE MEDIDAS DE COMPETITIVIDAD

La Dirección, después de un día de reflexión, retornó a la mesa de negociación con las siguientes reconsideraciones:

• Vinculación del acuerdo a la definitiva adjudicación del K9: si el Grupo confirma la adjudicación del K9 para Vigo, se aplicaría este acuerdo con una vigencia desde el momento de dicha adjudicación hasta el 31 de diciembre de 2019. De no adjudicarse el proyecto el acuerdo no tendría validez.
• Prima de objetivos: se mantendría como en la actualidad.
• Antigüedad: no se generarían nuevos trienios. Lo consolidado se integraría en el Complemento Individual, que sería revalorizable de igual manera que el resto de conceptos salariales.
• Licencias: se modificaría la licencia por nacimiento de hijo la cual se tiene que tomar a continuación del hecho causante. También se crearía una licencia remunerada por asistencia a consulta médica de medicina general y/o especialista, con un máximo de 8 horas al año.
• Los salarios evolucionarían de la siguiente manera:

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6ª REUNIÓN COMISIÓN NEGOCIADORA DE MEDIDAS DE COMPETITIVIDAD

• En la mañana de hoy hemos mantenido la sexta reunión de la mesa negociadora. La Dirección nos ha presentado el Plan Industrial que se quiere llevar a cabo hasta el año 2019 condicionado por la adjudicación del nuevo vehículo:

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7ª REUNIÓN COMISIÓN NEGOCIADORA DE MEDIDAS DE COMPETITIVIDAD

7ª REUNIÓN COMISIÓN NEGOCIADORA DE MEDIDAS DE COMPETITIVIDAD .

La reunión de hoy la inició la Dirección con una nueva propuesta sobre los siguientes complementos:

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5ª Reunión Comisión Negociadora de medidas de competitividad

Para consultar la información de esta reunión ver el adjunto.

Adjuntos:

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11-10 5ª REUNIÓN NEGOCIACIÓN MEDIDAS DE COMPETITIVIDAD.pdf	538 kB